Около ста лет назад провозглашали лозунг: «Коммунизм- это советская власть плюс электрификация всей страны», с коммунизмом, правда, не сложилось, но с «лампочкой Ильича» в каждый дом вполне. А сейчас без политической подоплеки явно хотят всю страну «электронифицировать», заменяя везде где только можно бумажный документооборот виртуальным, а личное посещение госорганов общением с ними через личный кабинет на сайте. И это здорово, по крайней мере, время точно экономит. Главное, не впадать в манию преследования и не бояться, что данные попадут не в те руки.
Ладно, это лирика. А новость следующая: Минтруд внес поправки в закон о персонифицированном учете, касающиеся формы предоставления отчетности в Пенсионный фонд и Фонд социального страхования. Если в организации работает больше 10 человек, то отчетность по формам СЗВ-М, СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ и 4-ФСС должна сдаваться в электронном виде. Причем сотрудники, работающие по гражданско-правовому договору, тоже входят в число эти 10 человек. Раньше сдача отчетности в электронном виде касалась только организаций, где больше 25 работников.
В министерстве считают, что предприятиям с небольшим количеством сотрудников вполне по силам перейти на отчетность в электронном виде, так как и сейчас большинство организаций со штатом до 25 человек выбирает именно электронную форму.
Подписывайтесь на наши каналы в Яндекс.Дзене и Телеграме, чтобы быть в курсе последних новостей и не пропустить важные статьи!
Оригинал статьи на нашем канале: https://zen.yandex.ru/media/buhot4etru/meniaiutsia-pravila-sdachi-otchetnosti-v-pfr-i-fss-5f5222d21689a856f3b78920
