Именно с таким законопроектом выступает Минтруд России. Сейчас если работник считает, что работодатель нарушает его трудовые права и мирным путем никак этот конфликт интересов решить не получается, то работнику остается идти в суд. А дальше все очень интересно: если суд встает на сторону работника, выносит требование устранить нарушение трудовых прав, …

Отчетов и бланков много не бывает! После появления электронных трудовых книжек появился новый вид отчета  — СТД-Р. Этот бланк по сути аналог трудовой книжки и содержит информацию о том, кто работает, кем и где. Это отчет очень похож на другую форму СЗВ-ТД, заполняется практически так же. Только в этом бланке …

Речь идет о юридически значимых сообщениях, статус которых законодатели хотят закрепить в Трудовом кодексе. По сути после принятия этого закона возможности общения между работодателем и исполнителем здорово расширятся. Заявление, отправленное в соцсетях, по смске, письмо по электронной почте может получить статус юридически значимого документа наравне с бумажными письмами и заявлениями, …

В январе 2021 года планируется ввести так называемую минимальную почасовую оплату труда (МРЧС). Она будет сосуществовать наравне с минимальным размером оплаты труда (МРОТ) и применяться в тех случаях, когда между сотрудником и работодателем заключен временный трудовой договор. По этому договору сотрудник будет работать неполный рабочий день. Срок такого договора не …

Россия понемногу начинает возвращаться к обычной жизни и работе в привычном формате. Но самоизоляция оставила след во многих отраслях, заставила работников и работодателей на ходу приспосабливаться к новым условиям трудовой деятельности, и выявила много моментов, не отраженных в Трудовом кодексе. Поправки в Трудовой кодекс, касающиеся дистанционной работы, сейчас находятся на …